Правительство Испании пообещало поднять минимальную зарплату на 8%

В конце минувшей недели правительство Испании обсудило пакет изменений, которые должны будут улучшить положение в экономике страны, ускорить ее развитие, уменьшить дефицит бюджета, сократить государственный долг, повысить показатель внутреннего валового продукта... Одна из мер касается непосредственно каждого трудоспособного жителя пиренейского королевства: по словам министра финансов, Кристобаля Монторо, минимальный уровень оплаты труда должен вырасти на 8%. (Вспомним, что во время предвыборной кампании партии-лидеры включали этот пункт в свои программы, однако проценты в тот момент выражались куда более скромными цифрами – от трех до пяти).

Минимум заработной платы (речь о 14-разовых платежах в течение года) в 2017 году должен составить 707,6 евро. Подъем относительно уровня 2016 года – почти 50 евро. Осторожные формулировки («должен составить», «должны улучшить») правительство применяет, поскольку его решение – это еще не закон, пока оно не утверждено парламентом. Такое уже бывало, когда из принятых исполнительной властью документов законодательная власть что-то изымала. Теоретически возможна и ситуация, когда вообще идеи правительства не будут ратифицированы.

Но скорее всего, если изъятия и будут, пункта о зарплате они не коснутся.

Минимум зарплаты доступен тем, чья рабочая неделя включает 40 часов.

Профсоюзные синдикаты UGT и CCOO признали увеличение минимального размера оплаты труда «безусловным шагом вперед», но при этом отметили, что он «далек от намеченной цели довести этот показатель до 1000 евро».

Согласно сложившейся практике, Совет Министров Испании устанавливает минимальный уровень заработной платы на следующий год на своем последнем заседании в уходящем году.

ВД