Несмотря на многочисленные заявления об ужесточении иммигрантской политики страны в связи с общеевропейским кризисом, испанской экономике по-прежнему требуется квалифицированная иммигрантская рабочая сила - более 100 000 человек в год. Больше всего не хватает инженеров, техников и медиков. Дефицит специалистов придется покрывать за счет иностранцев - по самым скромным подсчетам, еще как минимум до 2012 года.
По данным ежегодного отчета секретаря по иммиграционной политике Консуэло Руми, в ближайшие три года ожидается уменьшение потока иммигрантов в страну втрое, однако экономисты по-прежнему делают ставку именно на иностранных специалистов. «Старение» испанского общества и спад рождаемости являются главными причинами дисбаланса между спросом и предложением на рынке рабочей силы, поэтому, по словам секретаря, зарубежные кадры были и остаются неоспоримой поддержкой для экономики Испании.
Напомним, что в сентябре этого года Испания в составе Европейской Комиссии одобрила пакт о введении к 2011 году на территории Европы специальной «голубой карты», упрощающей передвижение иностранцев-представителей стран, не входящих в ЕС. Речь идет только о квалифицированных специалистах, с законченным высшим образованием или опытом работы минимум пять лет, тех, кто предпочитает искать работу в Америке и Канаде из-за относительной простоты бюрократических процедур. Если Европарламент одобрит инициативу, «голубая карта» - аналог «зеленой карты» США позволит им свободно перемещаться по всей территории Европы, получать заработную плату на 150% больше средней зарплаты выбранной им для житья страны (т.е. 33 000 евро брутто в год в Испании) и иметь льготы при воссоединении семьи.
Нужна помощь в Испании? Центр услуг для жизни и бизнеса «Испания по-русски» - это более 100 наименований услуг на родном языке в любом регионе Испании.
{{comment.Author.Name}}
{{comment.PostDate}}