Испанские компании ищут управленцев со знанием трех языков

На предприятиях с растущим экспортом увеличивается спрос на работников. В основном требуются директора по экспорту и другие административные служащие. Кроме этого сектора, квалифицированных сотрудников активно ищут в инженерной, маркетинговой и IT-сферах. Об этом сообщает доклад Randstad Professionals о перспективах в сфере занятости на этот год для топ-менеджеров и специалистов высокого класса.

Следом за указанными отраслями идут фармацевтика, розничная торговля, логистика и дистрибуция, и уже потом – банковские инвестиции, косметическая, промышленная и строительная сферы.

Требования к соискателям предъявляют высокие: знание трех иностранных языков, достаточный и универсальный опыт в данной конкретной сфере, а также гибкость, обучаемость, клиентоориентированность и способность повышать продажи.

Randstad подчеркивает, что число вакансий в фармацевтической отрасли в прошедшем году особенно выросло. Предприятия встают на ноги, это дает основания для оптимистичных прогнозов на будущее. А в IT-сфере, как и все последние годы, особенно требуются специалисты по дистанционным электронным образовательным программам, а также по базам данных.

Что касается зарплат, то, как говорится в докладе, отдельные компании готовы их повышать, но на рынке в целом эта тенденция пока не наблюдается.

Ссылки по теме:

Туризм в Испании в 2013 году обеспечил страну новыми рабочими местами

Языковые школы в Испании, курсы обучения испанскому, 2012-2013 г.

Розничный сектор: продажи и занятость падают

Как научиться предпринимательскому искусству

Каждый десятый испанский инженер работает за границей

А.Б.